考核是黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的重要基礎(chǔ)和途徑，考核不是為了把干部管“死”，而是要考“活”。做好黨員干部考核工作，發(fā)揮考核“指揮棒”作用，可以有效提升廣大黨員干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)黨員干部的工作積極性，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，也可以及時(shí)地發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀干部。我們?cè)诟刹靠己斯ぷ髦幸獔?jiān)持考核的正確導(dǎo)向、嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)與約束并重。通過(guò)建立科學(xué)合理的干部考核體系，激勵(lì)廣大黨員干部鉚足干勁、奮勇?tīng)?zhēng)先，在隊(duì)伍建設(shè)中營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，達(dá)到考核成果高效轉(zhuǎn)化的目的。
發(fā)揮考核“指揮棒”作用，需要突出“定、準(zhǔn)”，建立科學(xué)合理的干部考核體系。要將群眾的滿(mǎn)意度作為考核的“硬指標(biāo)”，從而不斷強(qiáng)化基層干部為民服務(wù)的宗旨意識(shí)，提高干部為群眾辦實(shí)事的積極性。在對(duì)基層干部考核時(shí)，要堅(jiān)定工作方向，堅(jiān)持平時(shí)考核、年度考核、專(zhuān)項(xiàng)考核、任期考核相結(jié)合；堅(jiān)持干部考核常態(tài)化、制度化、全覆蓋；堅(jiān)持分級(jí)分類(lèi)考核；堅(jiān)持考核結(jié)果適用于各類(lèi)評(píng)先評(píng)優(yōu)，充分的調(diào)動(dòng)基層干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。同時(shí)，基層考核工作要摸準(zhǔn)實(shí)際情況，可以通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)的方式，近距離了解干部擔(dān)當(dāng)作為情況，樹(shù)立“為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為敢于負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)”的鮮明導(dǎo)向，有效推動(dòng)基層各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。
發(fā)揮考核“指揮棒”作用，需要突出“實(shí)、干”，激勵(lì)廣大黨員干部鉚足干勁、奮勇?tīng)?zhēng)先?！耙环植渴?，九分落實(shí)”。我們要注重從履行崗位職責(zé)、完成急難險(xiǎn)重任務(wù)、關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)、對(duì)待個(gè)人名利等方面考核干部的德才表現(xiàn)，既看顯績(jī)、又看潛績(jī)，用發(fā)展的、歷史的、全面的眼光看實(shí)績(jī)，堅(jiān)持干部實(shí)績(jī)創(chuàng)造在哪里，干部考核就應(yīng)跟蹤到哪里，考出干部“有多少能耐”“哪里不行”，真正把干部考準(zhǔn)考實(shí)，把求真務(wù)實(shí)的導(dǎo)向立起來(lái)?！案刹扛刹?、干字當(dāng)頭”，把基層干部苦干實(shí)干敢干的作風(fēng)擺正，讓作風(fēng)過(guò)硬、實(shí)干苦干、擔(dān)當(dāng)有為的干部得到褒獎(jiǎng)和鼓勵(lì)。
發(fā)揮考核“指揮棒”作用，需要突出“凈、新”，營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。面對(duì)基層干部考核工作，要切實(shí)做到以結(jié)果為導(dǎo)向、以實(shí)績(jī)論英雄，讓真抓實(shí)干、勤政務(wù)實(shí)的干部受表彰、得榮譽(yù)，真正讓有為者更有位、吃苦者更吃香、實(shí)干者得實(shí)惠。對(duì)出現(xiàn)考核排名靠后、工作推進(jìn)不力、落實(shí)不到位、不擔(dān)當(dāng)不作為等情況，由主管約談，并上臺(tái)作表態(tài)發(fā)言，讓其“紅紅臉、出出汗”，讓考核評(píng)價(jià)由“軟指標(biāo)”變成“硬杠桿”。既要營(yíng)造風(fēng)清氣正“干凈”的工作環(huán)境，又要積極探索干部考核新模式，營(yíng)造干部積極干事創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新的工作氛圍。
省委十屆二次全會(huì)提出了加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省、美麗河北的總體要求和重點(diǎn)任務(wù)，為干部干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的空間。我們要緊緊圍繞這一宏偉目標(biāo)，結(jié)合基層工作經(jīng)驗(yàn)，注重考核結(jié)果的多元運(yùn)用，鮮明樹(shù)立鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的風(fēng)向標(biāo)，推動(dòng)基層干部斗爭(zhēng)精神和斗爭(zhēng)本領(lǐng)養(yǎng)成，做到人人都能帶頭擔(dān)當(dāng)作為，為建設(shè)信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍做出貢獻(xiàn)。（中共邱縣縣委組織部 供稿）
