白銀市積極探索大學生村官教育、培養(yǎng)、管理的新途徑，強化管理、注重實效，有效激發(fā)了大學生村官干事創(chuàng)業(yè)活力，促進了大學生村官成長成才。

　　一、強化教育培養(yǎng)。堅持把大學生村官培訓列入全市干部教育培訓規(guī)劃，每年定期舉辦大學生村官產(chǎn)業(yè)扶貧市級培訓班，緊扣年度精準扶貧工作任務和實際問題進行有針對性的培訓，為全市在崗大學生村官"量身定做"培訓計劃，邀請農(nóng)、林、牧技術(shù)人員對大學生村官進行涉農(nóng)政策、養(yǎng)殖技術(shù)、林果管理等知識培訓。組織開展"走進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)、走進知名企業(yè)、走進農(nóng)民專業(yè)合作社、走進新農(nóng)村廣場、走進能人大戶基地"為內(nèi)容的現(xiàn)場觀摩活動，通過企業(yè)負責人、黨員致富帶頭人、基地能人大戶實地介紹、現(xiàn)場答疑，增強大學生村官創(chuàng)業(yè)帶動能力。

　　二、注重實踐鍛煉。經(jīng)常及時給大學生村官交任務壓擔子，有針對性地安排大學生村官參與精準扶貧基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等重點難點工作，培養(yǎng)獨當一面的工作能力。督促縣區(qū)組織部門有計劃地安排大學生村官到便民服務、綜合治理、信訪維穩(wěn)等崗位跟班學習，時間2個月；組織大學生村官參與縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)階段性重點工作、重點項目、重大活動等急難險重任務，時間3個月。通過重大活動、項目建設(shè)、處理復雜問題等生動實踐，使大學生村官在實踐鍛煉中開闊視野、積累經(jīng)驗，增長才干、提升能力。

　　三、助推電商扶貧。加大政策扶持力度，實施大學生"村官"扶貧建功立業(yè)行動，建立創(chuàng)業(yè)項目庫和創(chuàng)業(yè)孵化基地，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建設(shè)一個大學生"村官"支撐經(jīng)營的電商網(wǎng)絡體系。引導大學生村官充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極向群眾宣傳普及電子商務知識，為群眾做好網(wǎng)絡咨詢、銷售、購物等公益服務，推動電子商務進村入戶。引導有創(chuàng)業(yè)意愿的大學生村官，與村組干部結(jié)對，依托當?shù)靥厣Y源和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，牽頭開辦投資少、風險小的網(wǎng)店、微店。引導大學生村官組建電商服務隊，對農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶培訓電子商務經(jīng)營知識，做好網(wǎng)店、微店的開設(shè)、運營銷售、維護維修等方面的服務工作。

　　四、加強包聯(lián)指導。完善結(jié)對包聯(lián)制度，每名大學生村官確定1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導干部和1名村干部包聯(lián)，幫助大學生村官盡快適應工作環(huán)境，提高能力素質(zhì)。建立組工干部聯(lián)系指導大學生村官工作制度，各縣區(qū)委組織部組工干部每人包聯(lián)3-5名大學生村官，實現(xiàn)對大學生村官包聯(lián)指導全覆蓋。建立談心談話制度，市縣區(qū)黨委組織部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導定期與大學生村官進行談心談話，幫助解決工作、生活、學習、安全、心理健康等方面的問題。完善大學生村官信息管理系統(tǒng)，建立大學生村官成長檔案，記錄基本信息、工作計劃、履職情況、教育培訓和評價記錄等情況，實行精準管理。